先是有秦升、李健滨和柏佳骏这样一点就着的“炮筒子”，今年又引进了同样有着“中超恶人”之称的孙世林，再加上在国际足坛都排得上号的“野兽”特维斯，新赛季的申花，成了外界不少人眼中的“恶人谷”，未战便已胆寒三分。

    尽管只是一种调侃，但是在绿地申花俱乐部董事长吴晓晖看来，球队当中拥有众多个性十足的队员，无异于是一把既能杀敌也有可能伤到自己的“双刃剑”。“这个问题我们确实有些担心，除了特维斯，我们还引进了不少有个性的球员，这对球队而言是好事，但如果处理不好，也是一种隐患。把这些人带好了，发挥出他们所有的战斗力，这支队伍能够完成很多不可能完成的任务，而一旦处理不好，也可能对我们造成很大的损害。”

    过去的几个赛季当中，申花也碰到过不少因为非战斗性减员给球队带来影响的情况，包括申花去年年底在海口，以及今年在日本冲绳参加的几场热身比赛中，也都出现了申花队员因为吃到红牌被罚下场的情况，这也让俱乐部高层对于球员情绪控制的问题更加看重。“我们此前反复研究和商量，包括对于主教练的选择，也考虑到了这方面(管理球员)的因素，从冬训的前两个阶段来看，波耶特是一个非常愿意沟通，非常努力地去与球员保持融洽关系的教练；另一方面，我们也从俱乐部管理的角度入手，加强球队的思想工作，争取在一些问题还没有出来之前，先把它解决掉。此外，我们也根据球队的实际情况，制定了比较严厉的规章制度，对于场上场下的一些不当甚至是违反体育道德的行为，从严从重处罚，之前也有过这样的例子，这对于球员的触动非常大，大家都表示会从中吸取教训。新赛季如果我们能从各方面管理好，球队一定会给大家展现出一种非常好的精神面貌，既强调了纪律性，又有战斗力。”